中国建设银行宁夏回族自治区分行2025年度校园招聘180人公告

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中国建设银行宁夏回族自治区分行成立于1958年，是最早进入宁夏的国有银行之一。建行宁夏分行自成立以来，始终致力于支持自治区经济发展，充分发挥国有大型商业银行在规模、人才、产品、服务、专业等方面的优势，为自治区经济发展提供有力支持。经济建设。目前，该行下辖13家二级分行苏州英语培训班，共有营业网点100个，员工2500余人。

近年来，建行宁夏分行坚决贯彻落实党中央、自治区的决策部署和总行党委的工作要求，牢牢把握金融工作的政治性、人民性，积极履行国有大行职责，落实“五大条”，聚焦制造业、战略性新兴产业、国家乡村振兴等重点领域，持续服务民生保障，助力企业纾困，有力支撑支持实体经济发展，深化全面风险管理，以理性审慎、数量与质量相平衡的作风推动高质量发展。市场竞争力显着提升，存款总额大幅增长，各项贷款质量加快提升，资产质量稳定向好，经营效益增长势头良好，普惠三农振兴、消费者权益保护等工作扎实推进得到当地政府和监管部门的充分认可，社会影响力不断提升。在支持地方经济发展的同时，实现又好又快发展。

一、招聘机构及人数

中国建设银行宁夏回族自治区分行现招聘180人。

二、招聘条件

应聘者除满足《中国建设银行境内分行2025年校园招聘公告》中“招聘基本条件”外，还应满足以下要求：

（一）国内高校毕业生须具有一般高等学校学士学位及以上学历，且须于2024年1月至2025年7月期间毕业，注册时取得国家承认的文凭和学位。证书。

境外院校回国留学生须于2024年1月至2025年7月期间毕业，注册时取得学历（学位）证书，以及国家教育部出国留学服务中心颁发的国外学历学位证书。

（二）报考银川市区院校（含永宁分校、贺兰分校）的毕业生应具有良好的外语沟通能力。具体要求如下：

1. 必须通过国家大学英语四级（CET4）考试（分数不低于425分），或托业听力和阅读公开考试（分数不低于630分）中国建设银行宁夏回族自治区分行2025年度校园招聘180人公告，或新托福-IBT考试（分数不低于630分）不低于75），或雅思（不低于5.5）。

2、英语专业毕业生须通过全国英语专业四级考试（成绩不低于60分）。其他外语专业毕业生必须通过相应专业语言水平考试。

三、招聘职位及描述

（一）管理培训生。作为一级分行、二级分行、网点负责人岗位的管理人才储备，在基层经过一定时间的培训和培训后，根据培训情况，安排到一线工作。一级分行、二级分行及分支机构，或作为网点负责人的后备人选。管理培训生应毕业于国内外知名大学苏州英语培训班，并通过大学英语六级（425分以上），或托业听力和阅读公开考试（分数不低于715分），或新托福-IBT）考试（分数不低于85分），或雅思（分数不低于6.5分），英语专业毕业生必须通过国家英语专业考试八级（分数不低于低于60分），其他外语专业毕业生必须通过主修语言的相应水平考试。国内院校毕业生必须在2025年1月至7月期间毕业。

（二）特殊科技人才。主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运维等相关工作，重点招收数理统计、计算机、软件工程、通信工程等理工类专业的毕业生。新员工加入公司后，将有机会在分行金融科技部门、总行运营数据中心或金融科技子公司（含各事业群）接受在职培训。

（三）综合营销定位。主要从事客户服务、柜台服务和业务营销。新员工加入公司后，首先会在基层网点柜员等岗位进行培训和培训。根据个人表现和工作需要苏州英语培训班，聘任到营业网点或其他机构担任相关职务。

（四）大学生村官和“三支一扶”人员专用报名通道。申报大学生村官和“三拥一扶”人员时，请在填写申请时选择“大学生村官和“三拥一扶”人员专用报名通道。如果您符合“招聘条件”本公告中的“条件”（除毕业时间要求外），还须符合以下申请要求：

1、普通高等学校本科及以上学历毕业后，担任大学生村官或参加“三扶一扶”计划，就业期限为2024年1月至2025年7月。

2、任职期间考核成绩应为“称职（通过）”及以上。聘用时，可提供当地政府组织部门出具的聘用期间工作评价。

3、大学生村官和“三拥一拥”人员专项报名通道主要向以下机构开放：石嘴山分局、惠农分局、平罗分局、永宁分局、贺兰分局、灵武分局、吴中分局、红四宝分局分行、盐池支行、固原分行、西集支行、彭阳支行、隆德支行、中卫分行、海原支行、青铜峡支行支行、中宁支行、同心支行。

根据人才成长规律，着眼员工长远发展，新员工入职后原则上应在本行基层岗位工作两年以上。可以根据实际情况区别对待科技专门人才。

4、工作地点

（一）宁夏回族自治区分公司总部：银川市；

（二）银川市区机构：银川市三区（兴庆区、金丰区、西夏区）；

永宁分局：永宁县；

贺兰分局：贺兰县。

（三）灵武分局：灵武市宁东镇。

（四）石嘴山分院：大武口区；

惠农分公司：惠农区；

平罗分局：平罗县。

（五）吴中分公司：吴忠市利通区；

红寺堡支行：红寺堡区；

盐池分局：盐池县。

（六）固原分院：固原原州区；

隆德分公司：隆德县；

彭阳分公司：彭阳县；

西吉分所：西吉县。

（七）中卫分院：中卫市沙坡头区；

海原分局：海原县。

（八）青铜峡分局：青铜峡市、青铜峡镇、坝镇。

（九）中宁分局：中宁县。

（十）同心分局：同心县。

五、招聘程序

包括报名、初选、笔试、面试、体检和招聘。

（一）登记。本次招聘分为官网报名和手机报名两种方式。具体说明如下：

1、在官网注册。应聘者可直接登录我公司官网“招聘”频道（），按要求报名。

2.手机注册。关注“中国建设银行人才招聘”公众号，通过公众号底部“我要应聘”入口进行报名。

每位申请人最多可填写两项选择，并可在报名截止日期前两次修改选择。调整选择顺序也算是一种修改。请根据招聘需求和个人情况选择应聘职位。志愿者的选择和顺序非常重要，请慎重考虑。报名截止时间为2024年10月18日24:00（北京时间）。

（二）初选。我行将对申请人进行初选，确定笔试考生名单。

（三）笔试。通过初选的人员将参加我行组织的笔试。笔试拟采取线下形式，初步定于2024年11月上旬举行苏州英语培训班，具体时间以笔试通知为准。报名过程中，申请人需填写笔试城市和科目意向。填写的内容仅代表申请人的笔试申请意愿，并不代表申请人已获得我行笔试资格。获得笔试资格的申请人将收到我行发出的笔试通知。 。报名截止后，笔试城市和科目不得更改。届时，我行将根据考生报名时选择的笔试城市和科目安排笔试。

本次招聘笔试在全国64个城市同步举行。笔试城市包括：北京、天津、石家庄、秦皇岛、保定、廊坊、太原、晋中、呼和浩特、包头、沉阳市、大连市、锦州市、长春市、吉林市、​​哈尔滨市、大庆市、上海市、南京市、徐州市、常州市、苏州市、镇江市、杭州市、宁波市、温州市、嘉兴市、金华市、合肥市、蚌埠市市、福州市、厦门市、泉州市、南昌市、赣州市、济南市、青岛市、烟台市、泰安市、郑州市、开封市、洛阳市、武汉市、荆州市、长沙市、广州市、深圳市、珠海市、南宁市、桂林市、海口市、重庆市、成都市、绵阳市、贵阳市、昆明市、拉萨市、西安市、咸阳市、兰州市、西宁市、银川市、乌鲁木齐市、石河子市。

本次招聘笔试分为综合和信息技术两个科目。主要测试考生的专业知识、业务能力和外语水平。其中，综合笔试考查的专业知识涉及经济学、金融学、货币银行学、会计学、法律、营销学、管理学、数理统计、信息技术等；信息技术笔试考查的专业知识涉及计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库（语法）等。技术类笔试科目应选择“信息技术”；报考其他职位的应聘者在综合评估自身知识储备后，可以选择任意笔试科目。

本次招聘仅进行一次笔试，因此第一志愿和第二志愿所选择的笔试城市和笔试科目应当相同，且第一志愿和第二志愿的笔试成绩相同。

（四）面试、体检。对于笔试合格的人员，我行将组织面试和体检。

（五）招聘。我行将择优筛选最优秀的候选人进行招聘。

六、相关说明

（一）申请人对其提供的申请材料的真实性负责。应聘者进入后续招聘流程并不意味着其已通过资格审核。我行有权在招聘过程中对应聘材料进行核实。如与事实不符，我行有权取消其笔试、面试和聘用资格。后果由申请人自行承担。

（2）招聘期间，我行将通过网站招聘系统提示、邮件等方式与应聘者联系，请保持沟通畅通。

（三）中国建设银行有权根据岗位需求、报到情况变化等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘，并对本次招聘拥有最终解释权。